【花园琴行加盟】

永州花园琴行创建于1999年，是永州规模最大，产品最全，教学最专业的综合性大型琴行，多年来承蒙社会各界的大力支持，琴行在不断发展壮大，经营各类中西方乐器的代理、批发、销售及售后服务。各类音乐的培训，考级及演出活动，琴行代理的乐器品牌：产销量居世界第一的中国名牌钢琴——广东珠江、里特米勒、恺撒堡、享誉世界名琴——卡瓦依、雅马哈、英昌及原装进口的哈罗德等钢琴。

国内最具实力品牌——敦煌古筝、龙凤古筝、天音琴坊古琴，红棉吉他及印尼进口的卡玛吉他，风灵小提琴等名牌乐器尽在花园，陈炫钢琴音乐艺术教育集团：由武汉音乐学院毕业的钢琴老师——陈炫任校长，陈校长热心于音乐教育事业，并携手永州音乐界的教师精英共建了花园琴行的教师主力团队，由几十位音乐骨干老师组建的永州爱乐乐团——陈炫任指挥，已成为永州文化界的亮点，高雅艺术带来高品质的享受。

花园琴行：本着真诚服务的宗旨：以传统专业的教学理念，严谨认真的办学态度，以最好的产品品质，最娴熟的售后服务技能，服务于家长和顾客。

热爱音乐：让我们走到一起。

用心交流：起源于花园琴行的艺术摇篮。

花园琴行加盟特色

1、专注音乐

孩子早教机构琳琅满目，消化不了?只针对3～4岁幼儿，钢琴启蒙先修

2、因材施教

每个宝宝起点不同，怎么样差别?结合儿童心理、人格特质，成长敏感期的教学、奠定基础

3、小班授课

学生众多，老师能否专注引导?给予全面，关注、细心引导

4、成长手册

童年时光转瞬即逝，你为宝宝记录了吗?记录宝宝进入音乐世界的成长点滴

花园专注于音乐教育，现在唯一一家钢琴先修班。

花园琴行根据各地区孩子的不同特点差异性，将钢琴曲、乐理知识、手指训练钢琴视奏等内容潜移默化的让幼儿感知，为学钢琴或其他音乐方向打下一定基础。

花园琴行加盟优势：总部全方位加盟扶持，让你投资创业更放心

1.运维扶持

帮助代理商制定公司组织架构、薪资体系、规章制度、激励政策、业绩目标等一系列制度方案，让合作公司实现高效运营

2.营销扶持

官网搭建、销售流程、会议营销及总部每年投入大量宣传推广费用，多渠道帮助代理商网站引流客户，实现快速接单

3.人员扶持

总部分配大区经理和产品服务经理驻守代理商城市，协助代理商完成运营招商、产品问题培训、终端客户开发、人员招聘等工作

4.培训扶持

一月至少3次直播培训，涵盖产品、营销、管理等多个领域，总部驻守人员全程提供深度培训指导

5.会议扶持

总部专业讲师团队协助合作代理商召开招商会议、营销会议、培训会议等各种商务会议以及相关培训会

6.技术扶持

专业技术团队根据市场需求对产品功能不断更新迭代，定期在线进行产品新功能培训、技术指导和问题解答

7.客服扶持

专业售前-售中-售后客服团队，针对代理商做产品一对一学习指导，7*12h在线解答产品问题，每位代理商配备专属产品客服经理

8.物料扶持

品牌授权牌、形象墙模板、海报、宣传册、企业宣传片、产品PPT、工装等物料一应俱全，助力合作代理商快速营销拓客

花园琴行加盟费用分析：加盟费用不高，加盟条件要求低

对于投资者而言，利润是由所在的城市，规模，店型的不同，而导致店面的营业额有所差异。小型店盈利相对大型店的盈利较少，投资者可根据自己实际情况进行选择店型。我们拿小型概念店来举例，小型概念店一天到店的客流量大概为100人，人均消费为12元,那么每天营业额为1200元,月收入为3.9万元，门店每月需要总费用为(包括房租、水电、人员工资等)2万元，月净收入(门店收入减去门店每月消耗总费用)：2.1元，年净收入为25.2万元。小型加盟店投资成本低，利润收益高，在确保加盟商在短时间内收回成本的同时，也能够瞬间开始进入盈利状态。

花园琴行加盟利润分析：加盟市场广，不收低于影响收益

利润是由所在城市、店面规模、店型不同，而导致店面的营业额有所差异。如在县城开一家10㎡的店面，每天到店人数为70人，每人消费按20元来计算的话，那么日营业额为，1400元。月营业额为4.2万元，毛利率按0.6 来计算，减去房租费用、人员工资、水电杂费等，月净赚为1.6万元，年净赚为20万元。如果地段好一些，店铺开到地级市或省会的话，利润会轻易翻倍的!

花园琴行加盟条件

1.拥有一颗热爱连锁事业的心和拼搏的精神。

2. 遵循总部连锁加盟系统的运作，诚信诚心经营。

3. 加盟店主必须有强烈的经营者意识和基本的领导能力。

4.创业加盟须有一定的流动资金，以更好的经营店铺。

5.无犯罪记录，接受公司合同条约内容，遵守相依的法律法规。

花园琴行加盟流程

1、与总部取得联系，初步了解项目情况。

2、加盟商到总部进一步考察项目详情，填写加盟申请表，并且提供加盟店的意向城市和具体店址。

3、总部派人前往具体位置进行考察评估，并与加盟商商讨具体铺位，费用由加盟商承担。

4、双方确认无异议后，签订正式的特许经营协议书，加盟商按照协议缴纳加盟金和保证金等各项费用。

5、总部协助加盟商制定开业前期的进度方案表。

6、对店面装修进行设计，并且开展员工招聘，安排培训人员对加盟商以及员工进行业务培训。

7、总部制定开业宣传推广方案。

8、加盟商自行办理营业执照等相关经营所需的证件和手续。

9、各种店内设备开始筹备，并且进行各种技术调试。

10、总部配送首批物料，同时店内人员全都配备完整。

11、正式开业，总部跟踪关注，不断提出指导建议。